Thưởng Tết ở Hà Nội: Cao nhất 400 triệu đồng, thấp nhất 500 ngàn

Theo nguồn tin trên Vnexpress, Sở Lao động, Thương binh và xã hội Hà Nội đã báo cáo về lương, thưởng Tết của hơn 6.200 doanh nghiệp trên địa bàn thành phố. Những doanh nghiệp này gồm 4 khối: Công ty TNHH một thành viên do nhà nước nắm giữ toàn bộ vốn điều lệ, công ty có cổ phần vốn góp chi phối của nhà nước, doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp FDI.

Theo báo cáo, mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2022 cao nhất là 400 triệu đồng thuộc về một doanh nghiệp dân doanh. Tiếp đến là FDI 322 triệu đồng; doanh nghiệp góp vốn nhà nước 28,5 triệu đồng và công ty TNHH một thành viên do nhà nước nắm giữ toàn bộ vốn điều lệ đạt mức thưởng 23 triệu đồng.

So với năm ngoái, mức thưởng cao nhất trong khối dân doanh tương đương, khối FDI tăng (năm 2021 là 280 triệu đồng). Hai khối doanh nghiệp nhà nước và công ty góp vốn chi phối của nhà nước lần lượt giảm nhẹ, so với mức thưởng năm ngoái là 30 triệu đồng.

Ảnh minh họa.

Thưởng Tết thấp nhất trong khối dân doanh và doanh nghiệp nhà nước giữ toàn bộ vốn điều lệ là 500.000 đồng; tiếp đến là công ty cổ phần nhà nước chi phối là 550.000 đồng; doanh nghiệp FDI 600.000 đồng. So với năm ngoái, mức thưởng Tết thấp nhất giảm từ 50.000 đồng đến 150.000 đồng mỗi khối.

Cũng theo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội, năm 2021, mặt bằng chung tiền lương trung bình của lao động khối dân doanh trên địa bàn đạt 6,55 triệu đồng/tháng; doanh nghiệp cổ phần 6,7 triệu; doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước đạt 6,8 triệu và doanh nghiệp FDI 7,15 triệu.

Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội đánh giá năm 2021, do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, hoạt động sản xuất kinh doanh của phần lớn doanh nghiệp trên địa bàn đều gặp khó khăn. So với năm trước, mức thưởng Tết của người lao động giảm nhẹ, một số đơn vị khó khăn chưa có dự kiến thưởng. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp vẫn có phương án thưởng để giữ chân người lao động.

Trao đổi về vấn đề này trên báo Lao Động, nguyên Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Phạm Minh Huân nhận định năm nay, việc làm và thu nhập của người lao động sụt giảm so với năm trước do ảnh hưởng dịch bệnh. Do đó, về tổng thể, tình hình thưởng Tết sẽ giảm song các doanh nghiệp còn hoạt động sẽ có các khoản hỗ trợ, thưởng để động viên người lao động.

Các lĩnh vực vẫn còn khó khăn là du lịch nghỉ dưỡng, dịch vụ vận tải hành khách... Tuy nhiên, với một số lĩnh vực vẫn hoạt động tốt như tài chính, ngân hàng, chứng khoán, ôtô, y tế, dược phẩm, thương mại điện tử... thì lương, thưởng Tết sẽ khả quan.